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别让“安全生产月”六月来七月走

文章来源:尤物AV天堂一区二区在线观看麻豆一二三区AV传媒网撰写时间:2021-06-16作者:刘豫杰


  时下,正值全国第20个以“落实安全责任,推动安全发展”为主题的“安全生产月”,各行各业都在如火如荼、深入广泛地开展各项活动。但是,近年来,一些企业进入了“安全生产月”活动的“疲劳期”,甚至把“安全生产月”搞成一种形式,走过场、做样子。

 

  他们认为,“安全生产月”就是六月来、七月走,过了六月就万事大吉了。其实,这种思想万万不可有。“安全生产月”犹如一记警钟,每年如期重复地敲,意在警醒各行各业要时刻紧绷安全之弦。安全生产工作不仅要在“安全生产月”活动期间开展得有声有色,更要在平时抓得如履薄冰、如临深渊,应该把每个月都当成“安全生产月”,把每一天当成“安全生产日”,唯有如此,安全生产工作才不会出现“昙花一现”的现象。

 

  众所周知,安全生产必须持之以恒从细小抓起,从细节入手不放过任何“死角”和“盲区”;以驰而不息的韧劲和持之以恒的耐力,经常抓,持续抓、反复抓,不断巩固成效不松劲、不撒手,并把好的作风行为、制度执行化为广大职工的自觉行动和良好的习惯,企业安全生产才能得到有力保障。所以,仅靠“安全生产月”就想要实现消除安全隐患,杜绝人的不安全行为,改善环境的不安全因素,确实不是一件易事,更是一件难事。

 

  笔者认为,结合今年“安全生产月”的主题,要让每一个月都是“安全生产月”,每一天都是“安全生产日”,还应从三个方面抓起。

 

  首先,抓好责任分解。在企业安全生产工作中,应抓好责任分解,确保责任分解落实到人,构建从企业负责人到一线员工的安全生产责任体系,严抓强管,真抓细管,严格落实各级各岗位的安全生产责任。

 

  其次,抓好责任落实。企业各级领导在抓安全生产工作时,要放下架子,俯下身子,脚踏实地,深入基层、深入一线、深入现场,从细微处入手排查存在的问题和隐患。在解决问题和治理隐患上,各级领导既要统筹考虑制订整改计划,明确职能部门和相关人员的责任,又要确保问题和隐患得到切实有效的整改。要尽职尽责抓好落实,一级抓一级,一级考核一级,层层抓,层层落实,让每一名员工都树牢安全发展理念。

 

  再其次,抓好安全宣教。安全管理、教育先行。对员工进行安全宣教,是安全生产管理的基础工作,也是确保安全生产的前提条件。所以,企业要在安全文化上开展多层次、全方位安全宣教活动,强化安全理念渗透和安全行为养成,内化思想,外化行为,只有这样,才能提升全员安全意识和安全素质。

 

  麻豆一二三区AV传媒矿企在扎实开展“安全生产月”活动中,要牢固树立“月月都是安全生产月,日日都是安全生产日”的理念,使“安全生产月”成为安全生产的“普及月”,安全生产措施的“落实月”,深挖事故根源的“反思月”,安全生产能力的“提升月”。

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